ВНИМАНИЕ! НЕБЛАГОПРИЯТНЫЕ МЕТЕОРОЛОГИЧЕСКИЕ ЯВЛЕНИЯ!
ВНИМАНИЕ! ВЫСОКАЯ ПОЖАРНАЯ ОПАСНОСТЬ!
Горячая линия для семей мобилизованных

Растущие свердловские предприятия активно создают новые рабочие места

Свердловские предприятия активно набирают новых сотрудников. Спрос на работников производственной сферы усилился в последние три месяца в связи с увеличением производства импортозамещающей продукции на Среднем Урале.

Напомним, губернатор Евгений Куйвашев поставил перед производственным сектором задачу минимизировать ущерб от прекращения зарубежных поставок, а также расширить программы импортозамещения, развивать собственное производство.

По данным директора Департамента по труду и занятости Свердловской области Дмитрия Антонова, самыми востребованными являются специалисты обрабатывающих производств.

«Востребованы в основном люди, задействованные в производственном цикле. Это токари, станочники, карусельщики. Традиционно много вакансий в строительстве: это сварщики, бетонщики, арматурщики. Всего порядка 98 позиций, которые востребованы, по которым мы занимаемся переподготовкой желающих», – сказал Дмитрий Антонов.

Он отметил, что также востребованы доктора, парикмахеры, водители, кладовщики, бухгалтеры и швеи.

Так, свердловское предприятие «Vira Plotnikova» готово самостоятельно обучить будущих сотрудников, чтобы закрыть возросший на фоне санкций спрос на разноцветные шубы из 100% мериносовой шерсти.

«Сейчас мы ведем переговоры с рядом ритейлеров, которые работают в сегменте люкс, где требуется замещение ушедших западных компаний. На данный момент у нас заказов значительно больше, чем мы можем произвести, мы остро нуждаемся в швеях, готовы обучать людей на месте. В цех нужно минимум 20 человек, это позволит увеличить производство на 200 изделий в неделю», – рассказал заместитель директора по развитию швейной фабрики Альберт Гарипов.

Предприятие шьет шубы от детских размеров до 64 размера. В этом году в коллекции появились изделия и для мужчин.

Ранее швейная фабрика воспользовалось инструментами Свердловского областного фонда поддержки предпринимательства в вопросах обучения и привлечения кредитных средств. Сейчас предприятию помогают решить кадровый вопрос в отраслевых министерствах Среднего Урала.

Напомним, накануне Дмитрий Антонов сообщил, что спрос на работников в Свердловской области в 2,5 раза выше числа безработных. Зарегистрировано рекордное количество за последние 10 лет – порядка 50 тысяч вакансий.

 

Администрация городаАдминистрация города