Лучшего мастера СинТЗ выберут… в горах Архыза
20 июня стартовал конкурс «Лучший молодой мастер СинТЗ». Синарский трубный завод, входящий в Трубную Металлургическую Компанию, впервые проводит такой конкурс на территории ГК "Романтик" в Архызе (Карачаево-Черкесия).
В соревновании участвуют 15 мастеров – победители цеховых отборочных этапов. В состав комиссии вошли руководители Синарского трубного завода под председательством директора по управлению персоналом Дениса Нестерова. Мероприятие организовано в рамках корпоративного университета ТМК2U.
По сложившейся традиции, утро в горах началось с зарядки, чтобы день прошел максимально продуктивно. Затем участников конкурса ждала насыщенная программа. Первый этап – «собеседование» на соискание виртуальной должности начальника цеха – здесь мастера демонстрировали умение самопрезентации и отвечали на каверзные вопросы комиссии. Второй этап – решений кейсов: каждому участнику предложили найти выход из сложной ситуации, которая гипотетически могла сложиться на предприятии.
Во второй половине дня участники «играли» в недетские игры. В игре под названием «Князь» у конкурсантов была возможность проявить личностные качества, коммуникативные навыки, умение влиять на партнера и быть лидером.
Затем участникам предложили в команде спланировать и построить из картона макет предприятия, презентовать его и выпускаемую им продукцию. С этой задачей, по мнению конкурсной комиссии, мастера справились на отлично.
Третья игра – «Авария на Луне». Конкурсантам нужно быстро сориентироваться в ситуации, продумать очередность действий и при этом действовать заодно.
По словам организаторов, деловые игры помогают открыть молодых сотрудников предприятия с новой стороны, выявить их сильные стороны и найти среди них лидеров.
Среди конкурсантов как опытные участники, так и новички. Мастера цеха Т-4 Иван Малков и Павел Радич участвуют в конкурсе в первый раз. Говорят, что в процессе подготовки получили много новых знаний.
– Кругозор расширяется. Те, кто участвует в конкурсе не первый раз или были в Сочи на международном форуме ТМК «Горизонты, делятся опытом. Приезжаешь с одной головой – возвращаешься с другой. Напряжение есть, но оно рабочее.
Мастер ОТК Комарова Ирина принимает участие в конкурсе во второй раз. В прошлом году она была единственной девушкой среди участников. В подчинении Ирины около десятка контролеров и к каждому она умеет найти подход.
– Цель моего участия в конкурсе, в первую очередь, получить обратную связь, чтобы понять, что можно улучшить в моей работе. Очень здорово, что конкурс проводится здесь – это помогает полностью погрузиться в процесс, ни на что не отвлекаясь.
По словам члена жюри, начальника энергоцеха СинТЗ Сергея Чижова, в конкурсе победит тот, кто не мыслит шаблонами, способен принести свежие идеи. Тот, кто может взять на себя ответственность за принятие решений.
Александр Минин в 2010 году победил в конкурсе «Лучший мастер», сейчас он занимает должность заместителя начальника цеха Т-2 и входит в состав конкурсной комиссии.
– По итогам первого дня уже выделил для себя лидеров. Это должны быть напористые люди, которые при этом могут аргументировать свой напор. Но и те, кто не войдет в тройку призеров, как показывает практика, на этом не остановятся – продолжат обучаться, развиваться и стремиться к большему.
К концу первого дня по итогам всех конкурсных этапов из 15 участников отобрали 10 – они продолжат борьбу за звание «Лучший мастер СинТЗ». Имена победителей станут известны вечером 21 июня.
